لا يُقدّر الكثير من مسؤولي التوظيف في الشركات أهمية الترحيب الجيد بالموظف الجديد...
لا يُقدّر الكثير من مسؤولي التوظيف في الشركات أهمية الترحيب الجيد بالموظف الجديد، وتأثيره على انطباعه الأول عن الشركة وثقافتها وبيئة العمل فيها، ومن ثم انعكاس ذلك على إنتاجيته ومستقبله مع المؤسسة.
فضلًا عن ذلك، تشير الإحصائيات إلى أن نحو 28% من الموظفين يتخلون عن الوظيفة، خلال ثلاثة الأشهر الأولى من الالتحاق بها، وفي تقرير لمؤسسة «بزنس هارفارد رفيو»، أشار إلى أن خسارة المؤسسة لموظف جديد، ضمن منصب تنفيذي ما قد يكلفها نحو ثلاثة أضعاف راتبه الشهري. بما في ذلك التكاليف المتعلقة بعملية التوظيف والوقت، الذي تستغرقه المؤسسة لحين العثور على الموظف بالمهارات والخبرات المناسبة، وتكاليف التدريب والتطوير التي يخضع لها.
لذا إليك في هذا السياق، مجموعة خطوات ستساعدك في الترحيب بموظفك الجديد بشكل جيد ومتقن، وخلق الانطباع المراد عن الشركة، بالإضافة لتمكينه من الاندماج سريعًا في بيئة العمل والتكيف مع مسؤولياته الجديدة، واستيعاب دوره على أكمل وجه ضمن فريق العمل.هذا يكون قبل الالتحاق رسمياً بالوظيفة وبعد توقيع عقد العمل، ويستحسن أن يتم عبر مسؤول التوظيف أو المدير المسؤول عن الموظف الجديد مباشرةً، بغرض التعبير عن مدى حماس الشركة والعاملين فيها لانضمامه للفريق.
ويعد ذلك نظاماً جيداً للتعامل مع الموظفين الجدد ويستخدم في الكثير من الشركات والمشاريع حول العالم، إذ من شأنه أن يسهل من عملية فهم الموظف الجديد لبيئة العمل وثقافة الشركة وطبيعة المهام التي يعمل عليها وكيفية تنفيذها بفاعلية أكبر.الاجتماعات الجانبية، خلال الفترة الأولى من التحاق الموظف بالشركة، ستكون ذات نفع مشترك للطرفين الشركة والموظف معاً، متابعة الإدارة أو المدير مع الموظف يمنحه شعوراً بالراحة، وأن الأمور تجري بصورة سليمة معه، وينعكس تأثير ذلك على أدائه في العمل وإنتاجيته وجودة عمله.
وهذه الخطوة من شأنها مساعدة الشركة على تطوير آلية عملها وعمل الفريق فيها والاستفادة من وجهات نظر جديدة قد يمتلكها الموظف الجديد.
الإمارات العربية المتحدة أحدث الأخبار, الإمارات العربية المتحدة عناوين
Similar News:يمكنك أيضًا قراءة قصص إخبارية مشابهة لهذه التي قمنا بجمعها من مصادر إخبارية أخرى.
«موارد دبي» تحصل على شهادة «أفضل مكان للعمل» في العالمأعلنت دائرة الموارد البشرية لحكومة دبي عن حصولها على شهادة «أفضل مكان للعمل» التي تمنحها الهيئة العالمية لثقافة بيئة العمل (Great Place to Work)
اقرأ أكثر »
القطاع الخاص الأمريكي يُضيف 152 ألف وظيفة في مايوتباطأ خلق فرص العمل في القطاع الخاص أكثر من المتوقع في مايو، وفقًا لتقرير صدر الأربعاء من «إيه دي بي»، مما يشير إلى مزيد من التباطؤ في سوق العمل.
اقرأ أكثر »
فرص العمل المتاحة في أمريكا عند أدنى مستوى منذ 2021انخفضت فرص العمل في الولايات المتحدة في إبريل/ نيسان، إلى أدنى مستوى
اقرأ أكثر »
153 % نمو مدخرات واستثمارات عملاء الصكوك الوطنية في العين خلال 5 أشهرأعلنت الصكوك الوطنية عن افتتاح فرعها الجديد في العين مول في مدينة العين...
اقرأ أكثر »
«ستارلايت بارك» مزيج من التصميم المبتكر والجودةتتميز مباني مجمع «ستارلايت بارك»، المشروع الجديد في المنطقة 11 في «ميدان»، بالتصميم المبتكر
اقرأ أكثر »
«جولدمان ساكس»: الوظائف في أمريكا عند «نقطة انعطاف» محتملةتقف سوق العمل الأمريكية عند «نقطة انعطاف» محتملة؛ حيث إن أي ضعف إضافي في الطلب على العمال سيضرّ بالوظائف، وليس فقط فرص العمل، وفقاً للخبراء الاقتصاديين في مجموعة «جولدمان ساكس».
اقرأ أكثر »