أطلقت إدارة التثقيف الصحي في المجلس الأعلى لشؤون الأسرة بالشارقة، المرحلة الثانية لبرنامج «وازن»، خلال مؤتمر صحفي نظمته بحضور جامعة الشارقة ممثلة بكلية العلوم الصحية، ودائرة الإحصاء والتنمية المجتمعية ودائرة الموارد البشرية، وعدد من ممثلي الدوائر الحكومية. وبرنامج «وازن» إحدى مبادرات الإدارة وتقام فعالياته سنوياً تحت رعاية كريمة من قرينة صاحب السموّ حاكم الشارقة، سموّ الشيخة جواهر بنت محمد القاسمي، رئيسة المجلس الأعلى لشؤون الأسرة بالشارقة، بهدف ضمان بيئة عمل صحية لجميع الموظفين في حكومة الشارقة.
أطلقت إدارة التثقيف الصحي في المجلس الأعلى لشؤون الأسرة بالشارقة، المرحلة الثانية لبرنامج «وازن»، خلال مؤتمر صحفي نظمته بحضور جامعة الشارقة ممثلة بكلية العلوم الصحية، ودائرة الإحصاء والتنمية المجتمعية ودائرة الموارد البشرية، وعدد من ممثلي الدوائر الحكومية.
وبرنامج «وازن» إحدى مبادرات الإدارة وتقام فعالياته سنوياً تحت رعاية كريمة من قرينة صاحب السموّ حاكم الشارقة، سموّ الشيخة جواهر بنت محمد القاسمي، رئيسة المجلس الأعلى لشؤون الأسرة بالشارقة، بهدف ضمان بيئة عمل صحية لجميع الموظفين في حكومة الشارقة. وأعلنت إيمان راشد سيف، مديرة إدارة التثقيف الصحي، إطلاق 12 معياراً ستدرس على 22 مؤسسة، بحيث تشمل الدراسة 80 % من الموظفين في حكومة الشارقة، والمتمثلة في بيئة العمل المحيطة والوقاية من الحوادث المهنية وتحسين بيئة العمل النفسية والإجتماعية وتشجيع المشاركات المجتمعية، والتشجيع على ممارسة النشاط البدني أثناء ساعات العمل والإقلاع عن التدخين والإحالة الى الرعاية الصحية الأولية ودعم كل من الأمومة والأبوّة والحدّ من التعرض للمخاطر الفردية والتأهب للطوارئ والكوارث، ودعم الأفراد من ذوي الاحتياجات الخاصة.
وأكدت أن المرحلة الثانية تأتي في إطار سعي الإدارة إلى تعزيز الوعي الصحي والإهتمام بصحة الموظف لأنه الركيزة الأساسية للنهوض بالمجتمع، متوجهة بالشكر إلى سموّ الشيخة جواهر، على دعمها المتواصل ورعايتها الكريمة لمبادرات ومشاريع الإدارة التي تتطلع عبرها للمساهمة الفاعلة في تعزيز جهود الشارقة لتكون المدينة الصحية الأولى في المنطقة والعالم.
وتمكن برنامج «وازن» من حجز مكانة مهمة له على قائمة الفعاليات والمشاريع الصحية التي تنظم في الدولة ونجح على مدار السنوات السابقة في تحقيق إنجازات كبيرة تمثلت عبر شراكة الإدارة الاستراتيجية مع جامعة الشارقة في هذا البرنامج من مراجعة معايير المؤسسات الصحية بمشاركة 15 عالماً وخبيراً، والمساهمة في تطبيق المعايير على نطاق 91 دائرة ومؤسسة تتبع حكومة الشارقة فيها نحو 7 آلاف موظف، وإجراء دراسة نوعية بالتعاون مع معهد الدراسات الوظيفية في المملكة المتحدة لدراسة العمل عن بعد وتأثيرها في الرفاهية...
الإمارات العربية المتحدة أحدث الأخبار, الإمارات العربية المتحدة عناوين
Similar News:يمكنك أيضًا قراءة قصص إخبارية مشابهة لهذه التي قمنا بجمعها من مصادر إخبارية أخرى.
إدارة التثقيف الصحي بالشارقة تطلق المرحلة الثانية لبرنامج 'وازن'الشارقة في 25 سبتمبر/ وام / أطلقت إدارة التثقيف الصحي في المجلس الأعلى لشؤون الأسرة بالشارقة، المرحلة الثانية لبرنامج “وازن” خلال مؤتمر صحفي نظمته بحضور جامعة الشارقة ممثلة بكلية العلوم الصحية، ودائرة الإحصاء والتنمية المجتمعية ودائرة الموارد البشرية، وعدد من ممثلي الدوائر الحكومية.ويعد برنامج “وازن” أحد مبادرات ومشاريع الإدارة الذي تقام فعالياته سنوياً تحت رعاية كريمة من قرينة صاحب السمو حاكم الشارقة، سمو الشيخة جواهر بنت محمد القاسمي رئيسة المجلس الأعلى لشؤون الأسرة بالشارقة، بهدف ضمان بيئة عمل صحية لجميع الموظفين في حكومة الشارقة.وأعلنت سعادة...
اقرأ أكثر »
بدء المرحلة الأخيرة لتأهيل المصريات بالخارج للقيادة والإدارةبدأت المرحلة الأخيرة لاختبار المصريات بالخارج المتقدمات لبرنامج التأهل للقيادة والإدارة...
اقرأ أكثر »
أوقاف الشارقة أول جهة خيرية تنضم إلى منصة الدفع الرقميأعلنت دائرة الأوقاف بالشارقة، انضمامها إلى بوابة الدفع الرقمي «تحصيل» بالتعاون مع دائرة المالية المركزية بالشارقة...
اقرأ أكثر »
انطلاق المرحلة الثانية لتنظيم مواقف السيارات في العينأعلن مركز النقل المتكامل بأبوظبي، عن تشغيل المرحلة الثانية من خدمة «مواقف» في منطقتي صناعية العين وصناعية الهيلي بمدينة العين اعتباراً من اليوم الاثنين.
اقرأ أكثر »
ديوان المحاسبة يستضيف فعاليات اجتماع مبادرة الماسح المناخي في أبوظبيتبدأ اليوم فعاليات المرحلة الثانية لمبادرة الماسح المناخي ' ClimateScanner' الذي يستضيفه ديوان المحاسبة بين الفترة ما بين 25 و28 سبتمبر الجاري في مركز أبوظبي الوطني للمعارض.
اقرأ أكثر »